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2006年度年終工作總結(jié)暨表彰大會
發(fā)布時間:2013-07-28    4777 閱讀量
    2007年2月3日,我司2006年度年終工作總結(jié)暨表彰大會在深圳博林諾富特酒店舉行。總公司及分公司所有員工匯聚一堂,人數(shù)達(dá)到了空前的130余人。

    2006年,是同致誠公司快速發(fā)展的一年,公司各部門工作都有長足的進(jìn)步,各分公司的業(yè)績也捷報頻傳。會上,各分公司負(fù)責(zé)人及總公司部門領(lǐng)導(dǎo)就2006年的工作進(jìn)行的總結(jié),同時規(guī)劃了2007年的工作。

    董事總經(jīng)理陳平在總結(jié)中講到:2006年通過五十余次的專業(yè)培訓(xùn)以及案例分析等手段,極大地提升了公司專業(yè)技術(shù)水平,同時公司鼓勵專業(yè)技術(shù)人員撰寫專業(yè)文章,發(fā)表在報紙、網(wǎng)站、業(yè)內(nèi)專業(yè)期刊上,凸顯公司的專業(yè)形象;公司的業(yè)務(wù)種類越來越豐富,又成功入圍工行、農(nóng)行,建立了前所未有的良好平臺,在公司所有員工的努力下,公司的業(yè)績較05年又有了快速的增長,提前一年完成了董事會下達(dá)的經(jīng)營任務(wù)!隨著市場的變化,07年我們定義為“轉(zhuǎn)型年”,從思想、業(yè)務(wù)品種、拓展方式上的轉(zhuǎn)變,提高技術(shù)含量和服務(wù)水平,加強(qiáng)市場研究和品牌建設(shè),為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

    董事長王波希望公司要加大業(yè)務(wù)品種的拓展,體現(xiàn)公司應(yīng)有專業(yè)形象和專業(yè)素質(zhì),鞏固和提高市場占有率。同時加大行業(yè)間技術(shù)交流溝通,為企業(yè)的做大做強(qiáng)邁出實(shí)質(zhì)性步伐。

    會上,表彰了2006年度先進(jìn)部門、先進(jìn)個人、優(yōu)秀經(jīng)理人等獎項。會后,舉行了聯(lián)歡晚會,同事們爭相登臺獻(xiàn)藝,不時有抽獎和趣味游戲穿插其中,大家歡聲笑語,共度良宵。

董事總經(jīng)理陳平在會上對公司06年的工作進(jìn)行總結(jié)


董事長王波頒發(fā)先進(jìn)部門獎


董事總經(jīng)理陳平頒發(fā)優(yōu)秀經(jīng)理人及金牌標(biāo)兵獎


副總經(jīng)理張杰頒發(fā)優(yōu)秀員工及銀牌標(biāo)兵獎


廣州分公司副總經(jīng)理周偉宏頒發(fā)新秀員工獎


汕頭分公司總經(jīng)理林東輝、汕頭辦事處主任陳海彬頒發(fā)通報表揚(yáng)獎


員工和老總們的激情表演